No processo de contratação so profissional ele pode ser admitido pela empresa mesmo estando com uma doença ocupacional do trabalho? Explique
Soluções para a tarefa
Respondido por
1
Sim, ele pode, contanto que não seja uma doença incompatível com a função.
Em casos que a empresa precisa de um profissional especifico, ela pode contratar um individuo com uma doença ocupacional, desde que ele possa exercer a função sem sofrer danos ou agravar a sua doença.
Se o individuo for plenamente capaz e ambos, a empresa e o individuo, se verem em uma relação vantajosa para ambos, não há nada que impeça a contratação.
Espero ter ajudado!
Perguntas interessantes