No primeiro período, em Campinas, os membros da equipe começaram a ter diversos conflitos. Metade dos colaboradores eram de uma universidade e metade de outra. Esses conflitos acontecem muito em função da rixa entre universidades, além de discordarem dos processos de trabalho. Na verdade, ambos os grupos de funcionários querem influenciar os outros e isto acaba gerando conflitos para na empresa.
como resolver esse conflito?
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O conflito entre membros de diferentes universidades pode ser resolvido pedindo ajuda a um mediador neutro, ou seja, uma pessoa que não faz parte das universidades envolvidas.
Elementos para resolver o conflito
A pessoa mediadora a ser escolhida deve ser muito sensata e, de preferência, ter alguma formação na área de Direito. Isso não é difícil de ser conseguido, já que as partes envolvidas no conflito pertencem a universidades. Representantes de cada universidade devem participar da mediação, apresentando argumentos, fatos e materiais para defender seus pontos de vista e suas posições diante da situação.
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