Question

No método de avaliação de cargo por escalonamento os cargos são escalonados de acordo as dificuldades ou valores relativos para a empresa e de acordo com o julgamento de cada membro do Comitê de Avaliação de Cargos. Assinale a alternativa que apresenta uma característica deste método: (a) Necessita de um consultor externo (b) Bastante objetivo (c) Utilizado para grande quantidade de cargos. (d) Fácil e rápido para ser aplicado. (e) Custo alto para aplicação.

Answer 1

Resposta:

altenativa A

Explicação: