No Contrato de Trabalho, os sujeitos do contrato estão entre os principais aspectos a serem observados. Sobre o tipo de contrato por prazo determinado que é prestado por pessoa física a uma empresa para atender à necessidade transitória de substituição de seu pessoal regular e permanente ou a acréscimo extraordinário de serviços, assinale a alternativa CORRETA
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O tipo de trabalho prestado por pessoa física é legalmente conhecido como trabalho temporário.
Opção X: trabalho temporário.
A fundamentação legal é dada pelo Art. 2º da Lei Nº 6.019/1974 ou Lei do Contrato de Trabalho Temporário.
São características marcantes do trabalho temporário:
- Prestado por pessoa física - isso quer dizer que somente as pessoas físicas podem prestar serviços por tempo determinado para outras pessoas jurídicas;
- Prazo determinado - normalmente, as empresas costumam contratar mão-de-obra temporária com base nos fatores sazonais (demanda de acordo com as datas comemorativas no ano). Na época do Natal, por exemplo, a contratação temporária é um fato muito comum.
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