No comércio é comumente utilizado o salário mensal comissionado além de um valor fixo
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No comércio é comumente utilizado o salário mensal comissionado. Além de um valor fixo, o vendedor tem um incentivo, geralmente um percentual sobre as vendas. Considere um vendedor que tenha salário comissionado, sendo sua comissão dada pelo percentual do total de vendas que realizar no período.
O gráfico expressa o valor total de seu salário, em reais, em função do total de vendas realizadas, também em reais. Qual o valor percentual da sua comissão?
a) 2,0%
b) 5,0%
c) 16,7%
d) 27,7%
e) 50,0%
Sendo uma prática comum em lojas, o salário mensal comissionado é um tipo de pagamento que leva em consideração as vendas realizadas pela empresa, destinando determinado percentual destas para os funcionários. Desta forma, quanto maior forem as vendas totais concretizadas, maior será o valor recebido pelo funcionário.
Por meio do gráfico, podemos inferir que o funcionário não receberá este tipo de pagamento se vender apenas R$800, mas receberá R$400 de comissão caso venda R$20.000, R$1.000 se vender R$50.000 e assim por diante. Assim, podemos concluir que:
2000 — 100%
400 — x
x = 2%
Resposta:
2,0%
Explicação:
20000---------100%
400------------- x%
x=40000/20000=2,0%