Administração, perguntado por altamris, 4 meses atrás

No autocoaching, não existe uma sequência lógica de ferramentas a serem aplicadas; o mais importante é avaliar cada situação e verificar qual é a mais adequada para a aplicação de determinada ferramenta. O conhecimento de diversas ferramentas e o conceito relativo a cada uma são pontos importantes para a escolha do praticante do autocoaching.

De acordo com as informações apresentadas e com os estudos relativos as ferramentas de autocoaching, é possível afirmar que:

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a) os quadrantes da matriz de gestão de mudanças são relativos a fraquezas e ameaças.

b) a matriz de gestão de mudança é baseada em teorias socráticas.

c) é possível definir um perfil psicológico com a matriz de gestão de mudanças.

d) a matriz de gestão de mudanças é uma ferramenta de definição de metas.

e) a matriz de gestão da mudança busca intensificar o que se gosta e não se faz.


altamris: Resposta correta: E) a matriz da gestão de mudança busca intensificar o que se gosta e não se faz.

Soluções para a tarefa

Respondido por analuisateixeiraamar
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Resposta:

letra b

Explicação:

confia espero ter ajudado

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