Nenhuma gestão de recursos humanos pode desprezar a implantação de um plano de cargos e salários. A definição de Cargos e Salários estabelecerá uma política salarial eficaz, que permitirá a ascensão profissional dos colaboradores de acordo com suas aptidões e desempenhos, além de subsidiar o desenvolvimento do plano de carreiras. O plano de cargos e salários é muito importante para obter uma boa contratação de empregado, tendo a análise e descrição de cargo uma das formas de ajudar. Podemos listar alguns dos objetivos desta implantação, como produzir elementos para uma eventual reclamação trabalhista, por equiparação salarial, diagnosticar e prevenir insatisfação salarial por parte dos funcionários.
Disponível em: . Acesso em: 28 fev. 2018.
Considerando a premissa apresentada no texto, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:
I. Planejar e organizar o trabalho é essencial para que as organizações possam realizar adequadamente a distribuição de tarefas em suas estruturas.
PORQUE
II. O cargo é composto de funções e tarefas. Assim sendo, as organizações dividem os cargos em grupos ocupacionais e agrupam os que se assemelham no que diz respeito à natureza do trabalho, tais como grupo ocupacional gerencial, grupo ocupacional de nível superior, grupo ocupacional de nível médio técnico e administrativo, grupo ocupacional administrativo e grupo ocupacional operacional.
Assinale a alternativa correta:
Alternativas
Alternativa 1:
As asserções I e II são proposições verdadeiras e a II é uma justificativa correta da I.
Alternativa 2:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
Alternativa 3:
A asserção I é uma proposição verdadeira e a II é uma proposição falsa.
Alternativa 4:
A asserção I é uma proposição falsa e a II é uma proposição verdadeira.
Alternativa 5:
As asserções I e II são proposições falsas.
Soluções para a tarefa
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Olá,
Tudo bem?
Analisando as afirmativas a baixo, vemos que ambas são verdadeiras, entretanto a segunda não é justificativa da primeira, já que esta se refere a atribuição de cargos e funções, enquanto a primeira está relacionada a organização do trabalho.
Afirmativas corretas:
I. Planejar e organizar o trabalho é essencial para que as organizações possam realizar adequadamente a distribuição de tarefas em suas estruturas.
II. O cargo é composto de funções e tarefas. Assim sendo, as organizações dividem os cargos em grupos ocupacionais e agrupam os que se assemelham no que diz respeito à natureza do trabalho, tais como grupo ocupacional gerencial, grupo ocupacional de nível superior, grupo ocupacional de nível médio técnico e administrativo, grupo ocupacional administrativo e grupo ocupacional operacional.
Alternativa 2:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
Bons Estudos! Espero ter ajudado!
Tudo bem?
Analisando as afirmativas a baixo, vemos que ambas são verdadeiras, entretanto a segunda não é justificativa da primeira, já que esta se refere a atribuição de cargos e funções, enquanto a primeira está relacionada a organização do trabalho.
Afirmativas corretas:
I. Planejar e organizar o trabalho é essencial para que as organizações possam realizar adequadamente a distribuição de tarefas em suas estruturas.
II. O cargo é composto de funções e tarefas. Assim sendo, as organizações dividem os cargos em grupos ocupacionais e agrupam os que se assemelham no que diz respeito à natureza do trabalho, tais como grupo ocupacional gerencial, grupo ocupacional de nível superior, grupo ocupacional de nível médio técnico e administrativo, grupo ocupacional administrativo e grupo ocupacional operacional.
Alternativa 2:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
Bons Estudos! Espero ter ajudado!
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Resposta:
ALTERNATIVA 1
Explicação:
RESPOSTAS PG 98 E 101 DO LIVRO ADM. DE RECURSOS HUMANOS
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