Question

Não importa qual a carreira escolhida, é bem provável que em algum momento você terá que encarar um chefe difícil. Leia a reportagem a seguir que trata do assunto:

Saiba como lidar com chefes difíceis

O colaborador pode perder a motivação e o comprometimento para realizar um bom trabalho, resultando em aumento do nível de estresse e queda da produtividade.

Um chefe é considerado difícil em função de algumas características, como agressividade, autoritarismo, mau humor, impaciência, comunicação não assertiva - fala alto, usa palavras inadequadas e até palavrões, provocando no outro medo e ansiedade. Quando o colaborador convive com este tipo de pessoa, acaba perdendo a motivação e o comprometimento para realizar um bom trabalho, resultando em aumento do nível de estresse e queda da produtividade.

No geral, para lidar com este tipo de chefe, o colaborador precisa procurar conhecê-lo, analisando seu perfil, para facilitar a interação. Tem que ter flexibilidade, procurando se adaptar ao jeito da pessoa, ao seu estilo. Um ponto relevante é que os chefes difíceis nos forçam a buscar superar nossos limites, e de certa forma, nos proporcionando um aprimoramento, à medida que os desafios vão sendo superados. Diante de um chefe difícil é importante o profissional se posicionar, temos liberdade para escolher aceitar ou não esta situação, se não nos adaptarmos, temos que procurar um outro tipo de pessoa para trabalhar. […]

Enfim, de forma geral, para lidarmos com chefes difíceis podemos agir da seguinte forma:

Mantenha o controle, o equilíbrio emocional.
Procure conhecer o seu chefe para poder lidar melhor com ele.
Não entre em confronto com ele.
Seja flexível e na medida do possível procure se posicionar.

Disponível em: . Acesso em: 1º jul. 2015.

Analisando o texto, julgue as afirmativas a seguir, em seguida indique a resposta correta:

Chefes difíceis podem atingir resultados maiores já que cobram maior eficiência.
O equilíbrio e o autocontrole são saídas oferecidas pelo texto para lidar com chefes difíceis.
O confronto direto tende a ser benéfico para o funcionário já que possibilita que o chefe autoritário “veja as coisas de outra forma”.

Está(ão) correta(s):
Escolha uma:
a. Apenas a afirmativa III
b. Apenas a afirmativa I
c. As afirmativas I e II
d. As afirmativas II e III.
e. Apenas a afirmativa II.

Answer 1

Resposta Correta:
Apenas a Afirmativa II