Muitos dos documentos sobre segurança do trabalho, anteriores à Revolução Industrial, possuíam o caráter orientador, que é inerente, porém não único, das atuais Normas Regulamentadoras. O caráter impositivo, ou legal, somente ganhou ênfase a partir do momento em que a complexidade das práticas laborais associada a conjuntura das correntes filosófico-econômicas gerou gravíssimas consequências, em especial no período da Revolução Industrial. Mediante o exposto, assinale a alternativa que apresenta um dispositivo legal de caráter impositivo criado no período da Revolução Industrial:
ALTERNATIVAS
1 - Lei da Fábrica.
2 - De mobis artificum.
3 - Consolidação das Leis Trabalhistas.
4 - Lei de proteção ao minerador.
5 - Convenção Internacional do Trabalho.
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Bom dia!
Com base no enunciado acima, podemos confirmar a alternativa número 1 como correta. Lei da Fábrica.
Partindo deste ponto, é interessante ressaltar, que a Lei da Fábrica, institucionalizou as primeiras medidas de proteção do trabalho, que seriam tomadas para beneficiar a classe trabalhadora, sendo fundamentada apenas em 1833, quando o parlamento inglês votou essa lei, que estabelecia a proibição do trabalho de crianças menores de 13 anos por jornadas superiores a nove horas por dia.
Espero ter ajudado.
Com base no enunciado acima, podemos confirmar a alternativa número 1 como correta. Lei da Fábrica.
Partindo deste ponto, é interessante ressaltar, que a Lei da Fábrica, institucionalizou as primeiras medidas de proteção do trabalho, que seriam tomadas para beneficiar a classe trabalhadora, sendo fundamentada apenas em 1833, quando o parlamento inglês votou essa lei, que estabelecia a proibição do trabalho de crianças menores de 13 anos por jornadas superiores a nove horas por dia.
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