Muitas organizações investem muito em cuidar de seus colaboradores e fazer com que estejam em um ambiente favorável. Assim promovem uma Pesquisa de Clima Organizacional.
Qual o principal objetivo da Pesquisa de Clima Organizacional (PCO) e quais os principais elementos utilizados nesta pesquisa?
Assinale a alternativa correta:
( ) Identificar os motivos que levam os colaboradores que já estão na empresa a não se integrarem com os novos colaboradores. Os elementos podem ser: avaliação de desempenho e entrevista de desligamento;
( ) A PCO deve ser aplicada sempre que houver problemas com o clima organizacional e esse é o seu principal objetivo. Os elementos podem ser questionários e reuniões de lideranças;
( ) O objetivo é mapear as causas dos desligamentos dos últimos períodos para transformar os dados em indicadores de clima.
( ) Apontar os aspectos positivos da empresa e aqueles que devem ser desenvolvidos e os elementos podem ser remuneração, liderança, comunicação interna e oportunidades;
( ) Apontar aspectos relacionados à folha de pagamento, mercado de trabalho e os elementos podem ser holerite, registro em carteira profissional e cursos e treinamentos que precisam ser realizados;
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Resposta: Apontar os aspectos positivos da empresa e aqueles que devem ser desenvolvidos e os elementos podem ser remuneração, liderança, comunicação interna e oportunidades;
Explicação: (Corrigido DNM)
É o principal objetivo da Pesquisa de Clima coletar o grau de satisfação dos colaboradores em relação aos aspectos positivos e negativos da empresa e os principais elementos medidos podem ser remuneração, liderança, oportunidades de carreira e comunicação interna.
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