Muitas organizações buscavam provocar a motivação dos colaboradores apenas pelo dinheiro ou pela segurança no emprego. Abriu-se espaço para novas práticas de gestão, de forma a criar condições de crescimento pessoal que ao mesmo tempo, contribuíssem para que fossem atingidos os objetivos organizacionais (CAVALCANTI 2009, p. 91).
Fonte: SIMÕES, Alessandro; JUNIOR, Ademar Francisco Lobo. Motivação nas empresas Enfoque em uma confecção de roupas do norte do Paraná. Revista Científica Multidisciplinar Núcleo Do Conhecimento, Ano 01, Edição 01, Vol. 10, pp. 196-221. Novembro de 2016. ISSN: 2448-0959
Com base no excerto acima, relacionando com as necessidades da teoria das Hierarquias de Maslow, assinale a alternativa correta que identifica as necessidades representadas respectivamente.
Escolha uma opção:
a.
Necessidade fisiológica, necessidade de estima e necessidade de segurança.
b.
Necessidade fisiológica, necessidade de segurança e necessidade de relacionamento.
Incorreto
c.
Necessidade de estima, necessidade fisiológica e necessidade de relacionamento.
d.
Necessidade fisiológica, necessidade de segurança e necessidade de auto realização
e.
Necessidade de segurança, necessidade de relacionamento e necessidade de estima.
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Resposta:
d
Explicação:
Necessidade fisiológica, necessidade de segurança e necessidade de autorealização.
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