Question

muitas organizacoes agiram de forma errada no passado quando aumentaram a
especialização a níveis extremos forçando os indivíduos a trabalharem como simples engrenagens em
um maquinário, no apogeu da revolução industrial, estando completamente alienados acerca do produto
final do seu trabalho. Quem assistiu "Tempos Modernos" de Charles Chaplin deve lembrar.(..) Quanto
mais especialista o operário se tornava, em determinada tarefa, mais rápido o mesmo poderia executá-
la, além disso, a execução seria perfeita dada a simplicidade desta.
A especialização do trabalho, ao mesmo tempo em que a sua prática proporciona eficiência, também
acarreta diversos problemas. Sobre este contexto, marque Verdadeiro ou Falso:
( 0 excesso da especialização no trabalho provoca problemas como: absenteísmo, tédio, estresse,
fadiga e baixa produtividade:
.
() A rotação do cargo reduz os problemas ocasionadas pela especialização:
() As empresas não utilizam mais a especialização do trabalho,pois causam muitos problemas aos seus
funcionários:
() Até os dias atuais, as empresas relutam em eliminar cargos especializados em função da eficiência e
produtividade que produzem,
Marque a opção e a sequência correta quanto as armativas verdadeiras (V) ou falsas (F):
A
O
V-F-F-V
O
V-V-F-V
VA
qui para pesquisar
OM​

Answer 1

O julgamento correto para as afirmativas é:

V-V-F-V.

As empresas utilizam cargos que necessitam de uma especialização em suas empresas, são cargos necessários, geralmente causam problemas, mas não por conta do especialista, e sim por conta dos demais profissionais.

Os cargos especialistas tendem a serem muitos produtivos ou a elevarem a produtividade da empresa, por exemplo, o uso de um especialista em gestão de um determinado processo na empresa, tende a aumentar muito a produtividade, apesar de gerar conflitos com os funcionários.

Espero ter ajudado!

Answer 2

Resposta:

Resposta VVFV

Explicação:

CORRIGIDO PELO AVA