Mudanças que ocorreram na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) em 2011 e 2012
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Bom dia!
Criada por Vargas, as Consolidação das Leis Trabalhistas ganharam algumas modificações.
As principais das atualizações citadas são:
- Condena como descriminação a demissão de funcionários por motivos de doenças;
- Autorização da jornada 12x36h (12 horas de trabalho e 36 horas de descanso);
- Aumento do tempo para aviso prévio (conforme período trabalhado);
- Fim da distinção jurídica entre trabalho em casa e em escritório;
- Estabelece novos direitos para grávidas e trabalhadores temporários.
Além de outras mudanças.
Um abraço!
Criada por Vargas, as Consolidação das Leis Trabalhistas ganharam algumas modificações.
As principais das atualizações citadas são:
- Condena como descriminação a demissão de funcionários por motivos de doenças;
- Autorização da jornada 12x36h (12 horas de trabalho e 36 horas de descanso);
- Aumento do tempo para aviso prévio (conforme período trabalhado);
- Fim da distinção jurídica entre trabalho em casa e em escritório;
- Estabelece novos direitos para grávidas e trabalhadores temporários.
Além de outras mudanças.
Um abraço!
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