Mário sempre foi um excelente funcionário. Depois de algum tempo na empresa foi promovido a gerente de uma área de resultados e passou a coordenar um grupo numeroso de empregados, passando a ser o líder da equipe. Porém, os seus funcionários não estavam sendo bem gerenciados, pois Mário não conseguia exercer o papel de liderança. Ele foi chamado por seus superiores para entender a situação no trabalho: como ele, que sempre foi um ótimo funcionário e por isso foi promovido, não conseguia exercer um papel de comando? Mário, por sua vez, respondeu o questionamento atribuindo as causas do seu comportamento atual ao seu passado. Justificou que teve um pai bastante autoritário e que sempre foi acostumado a obedecer ordens e não dar ordens”. (BERGAMINI, C. Psicologia aplicada à administração de empresas: psicologia do comportamento organizacional. 4ª edição. São Paulo: Atlas, 2005, p. 56). Analise o caso a partir do olhar da Psicanálise.
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Resposta:
talvez ele tenha que perdoar o passado, e não ter medo de dar ordens, alias ele não é o pai dele,fazer terapia e muito apoio familiar seria bom nesse mundo de hj.
Explicação:
Eu tbm tenho uma família assim.
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