Administração, perguntado por marli901, 1 ano atrás

Maria e Joana adariram a greve organizada pelo sindicato da categoria o qual pertence.,pir tal motivo,a empresa Alpha efetuou a dispensa por justa causa de ambas as empregadas,sob o argumento de que haviam cometido uma falta grave. com base na situação hipotética acima,assinale a opção correta:. a) A adesão à greve pir parte de Maria e Joana,caracteriza-se uma falta grave e, por consequência,a aplicação da justa causa. b) Adesão a greve não pode ser considerada falta grave, porém permite ao empregador dispensar o empregado sem justa causa durante o período da greve. c) A adesão à greve não anseia a justa causa,mas a aplicação da penalidade de suspensão dos salários a serem pagos aos empregados. d)A adesão a greve configura o abandono de emprego, ensejando a justa causa. e)A adesão a greve por parte de Maria e Joana,sendo cumpridos os requisitos legais acerca da greve, não configura motivo de dispensa por justa causa

Soluções para a tarefa

Respondido por martagrego
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Resposta correta: letra E

 E) A adesão a greve por parte de Maria e Joana,sendo cumpridos os requisitos legais acerca da greve, não configura motivo de dispensa por justa causa

Tirei 100.
Respondido por ruancastro15
9

 A alternativa correta é a letra E).  As questões sindicais são bastante importantes pois o sindicato de fato representa uma determinada classe e assim a aconselha e a protege.

 Assim, se a greve for feita dentro dos requisitos legais de fato não há motivação para demissão por justa causa, pois nós trabalhadores temos o direito de nos manifestar em prol de uma determinada causa em prol de melhorias requeridas pelos profissionais da área.

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