Direito, perguntado por reisservilho, 8 meses atrás

Marcus procurou um emprego e dentre os requisitos há a necessidade de falar inglês fluente. Acontece que Marcus nunca fez curso de inglês, mas quer muito trabalhar na Empresa ABC Ltda. Conversando com um colega teve a ideia de mentir em seu currículo vitae, e, informou que finalizou um curso de inglês e que tem fluência no idioma. Conseguiu a vaga e começou a prestar serviços. Acontece que seis meses após a contratação, o empregador descobriu a mentira em seu currículo e resolveu demiti-lo por justa causa. Analisando as hipóteses previstas em lei, em qual delas se enquadra a conduta do empregado. Marque a opção correta.


insubordinação


improbidade


mau procedimento


iincontinência de conduta


desídia
O que seria uma bactéria monotríquea?Marcus procurou um emprego e dentre os requisitos há a necessidade de falar inglês fluente. Acontece que Marcus nunca fez curso de inglês, mas quer muito trabalhar na Empresa ABC Ltda. Conversando com um colega teve a ideia de mentir em seu currículo vitae, e, informou que finalizou um curso de inglês e que tem fluência no idioma. Conseguiu a vaga e começou a prestar serviços. Acontece que seis meses após a contratação, o empregador descobriu a mentira em seu currículo e resolveu demiti-lo por justa causa. Analisando as hipóteses previstas em lei, em qual delas se enquadra a conduta do empregado. Marque a opção correta. insubordinação improbidade mau procedimento iincontinência de conduta desídia

Soluções para a tarefa

Respondido por claralamounier59
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Resposta:

MDS quanta coisa pra ler tu escreveu isso msm??

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