Leia o trecho a seguir.
“É importante que uma empresa estude seus cargos com cuidado para identificar e atribuir pesos ao conhecimento e às habilidades que cada um deles requer”.
SNELL, S.; BOHLANDER, G. Administração de recursos humanos. São Paulo: Cengage Learning, 2010. p. 178.
Sobre as habilidades requeridas aos responsáveis pelo recrutamento e pela seleção, analise as afirmativas a seguir e assinale (V) para a(s) verdadeira(s) e (F) para a(s) falsa(s).
( ) Compreender o mercado de trabalho, antecipando-se às tendências.
( ) Entender a estrutura da organização, sua cultura e seus valores.
( ) Ter entendimento das leis trabalhistas.
( ) Seguir a estratégia da empresa, demitindo pessoas quando as estratégias mudam.
A partir das associações feitas anteriormente, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta.
F - V - V - V.
V - V - F - F.
F - F - V - V.
V - V - V - V.
V - V - V - F.
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V - V - V - F
Seguir a estratégia da empresa, demitindo pessoa quando as estratégias mudam.
Seguir a estratégia da empresa, demitindo pessoa quando as estratégias mudam.
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