Leia o texto a seguir:
Estamos presos ainda à ideia de que para um produto ser inovador ele precisa ser uma invenção. Seguindo essa lógica, dificilmente teremos produtos inovadores. Porém, não é necessário criar algo totalmente novo para ser inovador. Muitas das inovações que aconteceram nos últimos tempos são frutos de um melhoramento de produtos e métodos já existentes, um exemplo são os bancos digitais.
Howell e Higgins sugerem que existem quatro tipos de inovação organizacional. Quais são eles?
Grupo de escolhas da pergunta
Inovação de mercado; inovação de processos; inovação em gerenciamento; inovação de marketing.
Inovação de produtos; inovação de processos; inovação em otimização de lucros; inovação de atendimentos pós-venda.
Inovação de campanhas publicitárias; inovação de design; inovação em atendimentos pós-venda; inovação de estratégia empresarial.
Inovação de campanhas publicitárias; inovação de processos; inovação em mercado; inovação de estratégia empresarial.
Inovação de produto; inovação de processo; inovação em gerenciamento; inovação de marketing.
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Resposta:
Inovação de produto; inovação de processo; inovação em gerenciamento; inovação de marketing.
Explicação:
Howell e Higgins (1990) sugerem que existem quatro tipos de inovação organizacional:
● Inovação de produtos (que resulta em novos produtos e serviços ou aprimoramentos nos antigos produtos/serviços);
● Inovação de processos (que resulta em processos aprimorados dentro da organização, por exemplo: reengenharia de processos de negócios);
● Inovação em gerenciamento (que melhora a maneira como a organização é gerenciada);
● Inovação de marketing (incluindo as funções de promoção de produtos, preços e distribuição).
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