Psicologia, perguntado por Fatima2301, 5 meses atrás

Leia o excerto a seguir:



“128 000 funcionários no mundo; na Johnson & Johnson, todos os fornecedores e empresas terceirizadas têm de provar seus investimentos na promoção da diversidade – o que inclui fornecedores de empresas de propriedade de veteranos ou membros da comunidade LGBT. Dos 13 executivos em cargos diretivos, há três mulheres, três negros e um latino”.

Fonte: Exame. As 15 melhores empresas em diversidade e inclusão. Disponível em: . Acesso em: 30 jan. 2019.



Gerenciar a diversidade é um dos grandes desafios organizacionais. As diferenças podem fortalecer a empresa e ajudar na consolidação da marca no mercado. Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre a diversidade, pode-se afirmar que, apesar de conter algumas atribulações, a diversidade traz pontos positivos às organizações, dos quais podemos destacar:

Soluções para a tarefa

Respondido por mayararego97
13

Resposta:

Letra E

Explicação:

A grande variedade de opiniões e de soluções na execução de tarefas.

Respondido por nessahdfgn
5

Resposta:

a grande variedade de opiniões e de soluções na execução das tarefas.

Explicação:

acertei na prova

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