Psicologia, perguntado por cavalheiromarcelo695, 6 meses atrás

Leia com atenção a situação hipotética a seguir: Luísa tem uma pequena empresa e a algum tempo vem observado que existem alguns gaps identificados no departamento financeiro, que têm comprometido a performance do departamento. Conversando com André, seu amigo, que também é empresário, surgiu a ideia de contratar um profissional que tenha a expertise na área para oferecer soluções específicas, objetivando atender às demandas e aos objetivos da sua empresa. Elaborado pela professora, 2021. Considerando o caso anterior e os estudos sobre as abordagens similares do coaching, qual tipo de processo apresentado nas alternativas, a seguir, que Luísa deverá contratar? Alternativas Alternativa 1: Terapia. Alternativa 2: Mentoria. Alternativa 3: Coaching. Alternativa 4: Consultoria. Alternativa 5: Aconselhamento.

Soluções para a tarefa

Respondido por BelaEAD2021
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Resposta:

Alternativa IV - Consultoria.

Explicação:

"Este tipo de contratação  é muito mais comum no contexto  corporativo, pois a consultoria visa  a oferecer soluções específicas, objetivando  atender às demandas e  aos objetivos específicos de determinado  cliente. O serviço sempre  será ofertado por um consultor,  que terá expertise na área em que  o cliente vive um gap, ou desalinhamento  ou desconhecimento  de alguma especialidade que julga  necessária (MARQUES, 2017a)."

Pág. 61 do livro.

Respondido por amandafelisardo
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Resposta:

consultoria

Explicação:

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