Contabilidade, perguntado por annajcarvalho02, 2 meses atrás

Leia as afirmativas e marque V para verdadeiro ou F para falso:
() Todo o sistema jurídico trabalhista éstá envolto de questões que, por si só, necessitam de um amparo legal, porém, esse amparo tende a encontrar determinados problemas, sendo alguns de fácil solução e outros mais complexos.
() Por conta disso, o legislador procura encontrar a melhor maneira para suprir esses conflitos que afligem o cotidiano das pessoas, buscando na norma, a assistência necessária para a resolução mais favorável.
M() Os princípios são a base estrutural de inspiração para o legislador no momento de elaborar as normas. Eles favorecem a integração de todo o ordenamento jurídico, pois são considerados alicerces para as resoluções dos diversos problemas existentes no mundo juridico. Agora, assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:

Soluções para a tarefa

Respondido por jurandidomingosdossa
18

Resposta:

vfv

Explicação:

ava corrigido pelo mesmo

Respondido por Compreensao
4

O primeiro questionamento é verdadeiro, uma vez que as atualizações das leis oriunda da reforma trabalhista e os diversos atores relacionados aos laços de trabalho, faz o amparo legal encontrar problemas de variadas complexidades. O segundo questionamento é falso, uma vez que o legislador busca no princípio jurídico a assistência necessária para uma melhor resolução.

O terceiro questionamento é verdadeiro, uma vez que os princípios jurídicos são as bases teóricas para a criação e integração do ordenamento. Então, assinalando a sequência correta, a questão corresponde ao  Verdadeiro, Falso e verdadeiro.

Sistema Jurídico Trabalhista:

O Sistema Jurídico Trabalhista abrange as relações de diversos e diferentes atores, como por exemplo: funcionários na ativa, ex-funcionários, empresários, empresas, entidades de classe e coletivos. É através do Direito do Trabalho que é possível solicitar, mitigar e julgar possíveis conflitos que podem emergir envolvendo duas partes que tem como semelhança os laços de trabalho.

Por ter diversos e diferentes envolvidos, o Sistema Jurídico Trabalhista é dinâmico e essa dinamicidade se acentua ainda mais com a entrada em 2017 da nova reforma trabalhista, que ampliou essas relações laborais no território brasileiro. As solicitações podem variar das mais comuns até as complexas, onde comumente estão envolvidas questões com décimo terceiro, salário, horas extras e férias remuneradas.

Princípios e normas jurídicas

Há diversas compreensões sobre o conceito de princípios e normas jurídicas. No entanto, o entendimento sobre os princípios jurídicos é que eles apresentam pontos basilares, que servem de ponto de partidas ou elementos do próprio direito. Por esse motivo os princípios são conceitos mais abstratos que vão servir de orientação da aplicação e interpretação do direto, possuindo caráter de dever e de obrigação.

As normas, por sua vez, são sentidos construídos a partir da interpretação dos textos, podendo ser normas-regras e normas-princípios. A norma-princípio concomitam com o conceito do princípio e não é necessária a sua documentação para ser vigente. A norma-regra é documentada e entrada em ambientes constitucionais, gerindo, regulando e ordenando comportamentos em sociedade.

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