Question

Josué e Marcos são funcionários da sociedade empresária Empreendimento Seguro Ltda., especializada em consultoria em Segurança do Trabalho e prevenção de acidentes. No ambiente de trabalho de ambos, também ficam outros 10 funcionários, havendo placas de proibição de fumar, o que era frisado na contratação de cada empregado. O superior hierárquico de todos esses funcionários dividiu as atribuições de cada um, cabendo a Marcos a elaboração da estatística de acidentes ocorridos nos últimos dois anos, tarefa a ser executada em quatro dias. Ao final do prazo, ao entrar na sala, o chefe viu Josué fumando um cigarro. Em seguida, ao questionar Marcos sobre a tarefa, teve como resposta que ele não a tinha executado porque não gostava de fazer estatísticas. Diante do caso, assinale a afirmativa correta.

Answer 1

Resposta:

Josué e Marcos são passíveis de serem dispensados por justa causa, respectivamente por atos de indisciplina e insubordinação

Explicação:

Answer 2

De acordo com o caso de Josué e Marcos, as alternativas correta é:  a) Josué e Marcos ficam passíveis de ser dispensados do trabalho por justa causa por atos de indisciplina e insubordinação.

O que é dispensa por justa causa?

O que pode levar uma pessoa a ser dispensada do seu trabalho por justa causa é:

• Desinteresse constante em seu trabalho, bem como atrasos recorrentes.
• Não cumprimento de atividades.
• Faltas injustificadas também podem ser motivo de demissão sem justa causa.

Por mais que esses fatores sejam determinantes, às vezes é difícil de perceber que um colaborar não está interessado nas atividades, por isso, é preciso uma análise muito detalhada.

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