Ed. Técnica, perguntado por naticminhotti, 10 meses atrás

Imagine a seguinte situação: Evandro Rodrigues trabalha em uma metalúrgica. Foi solicitado pelo seu gestor que ele realizasse uma atividade a manutenção, bem como a limpeza de uma prensa específica da empresa a fim de melhorar o desempenho da atividade. Contudo, a empresa não possui o equipamento de segurança específico para a limpeza do maquinário o que acaba causando um risco a Evandro. Nessa situação, ele pode fazer uso do seu direito de recusa. Elaborado pelo professor, 2019. Considerando as informações apresentadas e o que estudamos sobre o direito de recusa, esse direito pode ser exercido quando:

Soluções para a tarefa

Respondido por raphaelrv
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Resposta:

Alternativa 5: A realização da atividade laboral apresentar condições de risco grave ao empregado.

Explicação:

VERDADEIRO, vide p. 36 do livro. “O direito de recusa pode ser exercido quando a realização da atividade laboral apresentar condições de risco grave ao empregado (FREITAS, 1994).”

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