Question

Identifique entre os itens abaixo aqueles que representam exemplos de práticas que podem ser utilizadas para o modelo de gestão do conhecimento.
I - programas de melhoria contínua, comunidades práticas e o mapeamento de competências.
II - sistemas de aprendizagem com clientes e fornecedores.
III - centro de treinamento e educação corporativa.
IV - modelos de estruturas organizacionais horizontais e que fortaleça o trabalho em equipe.
V - coaching e mentoring.

A Todos os itens estão corretos.

B Todos os itens estão incorretos.

C Apenas os I, II e III são corretos.

D Apenas o item IV é correto.

E Apenas os itens III e V são corretos.

Answer 1

Olá!

A alternativa A) está correta.

A gestão de conhecimentos está relacionada com a estimulação ou até mesmo a entrega de conhecimento para os funcionários.

A criação de centros de treinamento e de capacitação e a criação de uma estrutura horizontal de trabalho, são alguns exemplos de investimentos que a empresa pode fazer para aumentar os conhecimentos de seus funcionários.

O coaching e o mentoring não ajudam diretamente na aquisição de conhecimento, porém, estimula o empregado.

Answer 2

Resposta:

Letra A - Todos os itens estão corretos.

Explicação: