identifique e descreva cinco preceitos da Abordagem Humanística e a relação deles com a organização atual das empresas
Soluções para a tarefa
- A melhora nas condições de trabalho;
- A redução da pressão exercida pelo supervisor;
- A possibilidade de conversarem durante o horário de trabalho;
- O desenvolvimento social, no trabalho e fora dele, das participantes: amizade;
- E por fim, a maior interação profissional em relação a equipe.
Uma determinada empresa precisa estar atenta, no ato de fornecer atenção especial às necessidades de seus funcionários, se preocupando com o seu bem-estar.
Esta empresa também deve propiciar qualidade de vida no trabalho, assim como promoção do crescimento do empregado, reconhecimento financeiro-organizacional, conforto físico e lazer.
A partir disso, é imprescindível que a empresa crie oportunidades de treinamento para seus funcionários, garantindo, assim, a sobrevivência organizacional e o retorno lucrativo do investimento feito em treinamento e desenvolvimento de pessoas.
Resposta:
A redução da pressão exercida pelo supervisor; A possibilidade de conversarem durante o horário de trabalho; O desenvolvimento social, no trabalho e fora dele, das participantes: amizade; E por fim, a maior interação profissional em relação a equipe.
Explicação:
espero ter ajudado vc!!bons estudos