Administração, perguntado por Geiqui, 7 meses atrás

Henry Fayol pode ser considerado um dos teóricos mais importantes da administração do século XIX e suas teorias têm feito parte de muitas organizações modernas. Uma das contribuições mais relevantes de Fayol foi a descrição do processo administrativo que, segundo ele, é o processo mais importante de uma organização. Originalmente, este processo contemplava cinco etapas, que com o passar do tempo foi readaptado e passou a ser conhecido pela sigla PODC de apenas 4 etapas.

Soluções para a tarefa

Respondido por fbzidaneprofessor
3

Resposta:

Alternativa 2:

Na etapa 04, é feito o controle do processo visando garantir o alcance dos objetivos propostos.

Anexos:
Respondido por BrenoSousaOliveira
0

Para Henry Fayol havia quatro princípios administrativos: Planejar, Organizar, Dirigir e Controlar.

Henry Fayol e administração

Henry Fayol foi considerado um dos grandes teóricos da administração, ele elaborou determinados princípios administrativos parecidos com o do Taylorismo. No entanto, enquanto o Taylorismo visava a padronização do trabalho humano para evitar o desperdício, Fayol visava outro ponto.

Henry Fayol não aceitava a padronização do trabalho, embora priorizasse a maximização da produção. Por isso os princípios administrativos são:

  1. Planejar: É necessário que haja um planejamento de como será a produção da empresa.
  2. Organizar: Após haver o planejamento de como a empresa vai agir, ela deve se organizar para realizar esse plano.
  3. Dirigir: Os gestores começarão a por em ação aquilo que estavam organizando.
  4. Controlar: Dentro do plano de ação a empresa deve dirigir, ou, controlar a maneira como está sendo feito o trabalho.

Para saber mais sobre Henry Fayol, acesse: https://brainly.com.br/tarefa/9190627?referrer=searchResults

#SPJ2

Anexos:
Perguntas interessantes