Henrique tem 46 anos e é CEO de uma empresa que está na lista das 500 Maiores e Melhores do Brasil. Ele se matriculou em uma faculdade 20 anos atrás, mas nunca concluiu o curso. Nove meses depois de ser indicado a CEO, um jornal local publicou que ele havia mentido em seu próprio currículo. Nele, o executivo indicava que era bacharel em psicologia, mas nem ele nem a faculdade podiam provar a informação. Ele deveria ser desligado da empresa pelo conselho de acionistas? Em caso afirmativo, por quê? Em caso negativo, o que o empregador deveria fazer com relação à ausência das credenciais de Henrique?
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Resposta:
Deixa o Jaci saber disso, estuda na FAI NÉ.
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