Gostaria de saber qual a resposta correta para essa pergunta: Associe as definições abaixo, relativas às mudanças de comportamento social apresentados nas últimas décadas, com base às estruturas organizacionais vigentes: Os mais audacioso procuram trabalhar para eles mesmos ou criar pequenos negócios para si próprios. No mundo atual, as mesmas precisam ser extremamente flexíveis, o que permite trabalhar em redes; A adoção dessas ferramentas têm aumentado a importância do fator tempo nas relações entre as empresas, o que permite otimizar e estender o nível de demandas de trabalho e produção; As novas gerações geralmente não se adaptam a realidade identificada nas organizações e precisam ter espaços de crescimento, o que dentro de uma estrutura muito rígida, não lhes proporcionam a oportunidade de crescer e alcancar suas ambições. A probabilidade em se tornar autônomo aumenta-se com a experiência, atreladas ao fator idade. Muitas pessoas altamente produtivas e qualificadas são forçadas a se aposentar numa idade na qual poderia contribuir, e permanecer ativas, montando seu próprio negócio. A. Segurança financeira; B. Tecnologias; C. Maturidade profissional; D. Estrutura organizacional; E. Autonomia e autoconfiança;
Soluções para a tarefa
Olá, tudo bem?
Relacionando as alternativas temos o seguinte cenário:
E) Autonomia e autoconfiança - Os mais audacioso procuram trabalhar para eles mesmos ou criar pequenos negócios para si próprios.
COMENTÁRIO: Uma pessoa é considerada empreendedora a medida que possui autonomia suficiente para abrir um negócio próprio. Empreender é uma ação que requer muita autoconfiança e conhecimento do ramo de atuação, pois o empresário não contará com a segurança financeira de um emprego formal de carteira assinada.
B) TECNOLOGIAS - No mundo atual, as mesmas precisam ser extremamente flexíveis, o que permite trabalhar em redes;
COMENTÁRIO: Muitos fatores influenciam no crescimento e sucesso de uma organização. Dentre eles podemos citar a inovação, foco nos clientes e modernização. No que diz respeito a este último cabe destacar que é imprescindível que as empresas acompanham os avanços tecnológicos utilizando software e sistemas de informação que possibilitem a integração da cadeia produtiva e maior contato entre a empresa, seus clientes e fornecedores.
A) Segurança financeira - A adoção dessas ferramentas têm aumentado a importância do fator tempo nas relações entre as empresas, o que permite otimizar e estender o nível de demandas de trabalho e produção;
COMENTÁRIO: Perceba que nesta alternativa o autor faz menção ao fator tempo nas relações empresariais, aspecto que está relacionado a retenção dos profissionais nas organizações e estabilidade dos mesmos.
D) ESTRUTURA ORGANIZACIONAL- As novas gerações geralmente não se adaptam a realidade identificada nas organizações e precisam ter espaços de crescimento, o que dentro de uma estrutura muito rígida, não lhes proporcionam a oportunidade de crescer e alcançar suas ambições.
COMENTÁRIO: As novas gerações possuem um perfil de trabalho mais dinâmico, assim não se adaptam facilmente a empresas tradicionais com regime de trabalho conservador que permite uma atuação inovadora e não ofertam possibilidade de ascensão profissional.
C) Maturidade profissional - A probabilidade em se tornar autônomo aumenta-se com a experiência, atreladas ao fator idade. Muitas pessoas altamente produtivas e qualificadas são forçadas a se aposentar numa idade na qual poderia contribuir, e permanecer ativas, montando seu próprio negócio.
COMENTÁRIO: A descrição da alternativa diz respeito a maturidade profissional por que relaciona-se a experiência que um profissional adquire ao longo de seus anos de trabalho.
Bons estudos