Question

Foi solicitado a organização de um programa de desenvolvimento de pessoal com foco em competências. Você está buscando uma definição para competências de modo que possa se apoiar nela para elaborar o programa. Pode-se definir competências como (Adaptado Prova VUNESP 2010 (CEAGESP) Analista Nível I – Recursos Humanos)

Answer 1

Sla tenta pesquisar no Google q tá muito melhor q pesquisa aqui viu

Answer 2

Resposta:

Letra E

Explicação:

A) as habilidades intelectuais dos sujeitos que, aplicadas a situações de trabalho, geram melhores remunerações aos que as detêm.
B) conhecimentos, habilidades e atitudes que, aplicados a situações de trabalho, enriquecem o valor do cargo.
C) os resultados do trabalho bem feito e quando identificadas geram promoções para os funcionários que as detêm.
D) conhecimentos, habilidades e atitudes que, aplicados à empresa, geram prestígio ao empregado em forma de reconhecimento.
E) repertórios comportamentais que integram, mobilizam ou transferem conhecimentos, habilidades e atitudes gerando valor econômico à empresa.

Espero ter ajudado, bons estudos!