Foi identificado, também através da auditoria, que em alguns casos, os funcionários vêm prorrogando, num mesmo dia, sua jornada de trabalho em até 5 horas. Funcionário Data Jornada Total Marcos Antônio Tescaro 12/07/2018 12 horas e 55 minutos Fernanda Mendonça 16/07/2018 12 horas e 37 minutos Cesar Braga Novaes 16/07/2018 12 horas e 22 minutos Tereza Nunes 16/07/2018 13 horas Complete com as informações da auditoria: - Qual a Infração cometida? - Quais são as penalidades previstas para esse tipo de infração? - Quais são as recomendações do grupo para a empresa?
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A prorrogação do horário de trabalho dentro de uma empresa pode ser tida como excesso de jornada diária que é passível de a empresa sofrer multa por parte dos órgãos de fiscalização do trabalho.
Importante notar que a legislação trabalhista prevê um número máximo de horas que o trabalho poderá realizar por dia.
Alem disso, em jornadas mais extensas o empregador deverá pagar horas extras bem como adicional noturno.
Assim, os trabalhadores devem ser avisados como forma de prevenir que a empresas sofra multas ou tenha prejuízos.
espero ter ajudado!
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