Feedback é uma poderosa ferramenta de gestão que se desenvolve com base no processo da interação humana. Sobre o desenvolvimento do feedback avalie as asserções e as relações propostas entre elas.
I - O desenvolvimento do feedback auxilia no processo de mudança de comportamentos inadequados, manutenção de comportamentos desejáveis e orientação para novos comportamentos.
PORQUE
II - Deve fornecer informações sobre o comportamento e desempenho de forma clara e objetiva.
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As afirmativas estão corretas, porém, não se complementam.
O feedback é muito importante em qualquer situação, inclusive no trabalho. A falta de um feedback torna a comunicação falha, pois apenas um lado está tentando se comunicar.
O feedback ajuda a formar uma comunicação sólida, quando ambas as partes estão ativamente se comunicando é que ocorre o feedback, a conversa em si é feita de feedbacks.
No dia a dia também é muito importante, tendo em vista que as relações interpessoais são necessárias.
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Resposta:
As asserções I e II são proposições verdadeiras e a II é uma justificativa da I.
Explicação:
Conforme Página 148, Parágrafos 1 e linha 3 a 7 do livro da disciplina GO - Projeto de Vida - UNICESUMAR.
Rs.
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