Question

(FCC, 2013) O conceito de clima organizacional envolve um quadro amplo e flexível da influência ambiental sobre a motivação. O clima organizacional é a qualidade ou propriedade do ambiente organizacional que é percebida ou experimentada pelos membros da organização, influenciando seu comportamento. Pode-se identificar que o clima organizacional, dentro de uma organização, favorece aos seus participantes um ambiente propício a

Escolha uma:

a. um sistema de relacionamento com conflitos.

b. um sistema de relacionamento ineficaz.

c. uma insatisfação no ambiente de trabalho em relação ao comportamento dos participantes.

d. uma experimentação sem necessidade de envolver os participantes.

e. satisfação das necessidades pessoais dos participantes e elevação de sua moral.​

Answer 1

Resposta:

Satisfação das necessidades pessoais dos participantes e elevação de sua moral

Explicação:

Answer 2

Resposta:

b)  satisfação das necessidades pessoais dos participantes e elevação de sua moral.

Explicação:

O investimento no clima favorece a satisfação e motivação das pessoas.