História, perguntado por Evellybol, 9 meses atrás

Fale algumas opiniões sobre o trabalho contemporâneo .

Soluções para a tarefa

Respondido por malena2010
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Resposta:

Para investigar os sentidos que crianças atribuem ao trabalho, de modo a estabelecer relações com seu contexto de vida cotidiano e o mundo do trabalho contemporâneo, realizaram-se entrevistas semiestruturadas, aliadas ao uso do desenho, com sete crianças. As informações foram submetidas à análise de conteúdo. Entre os temas presentes nos relatos estão: atividades ou locais de trabalho, remuneração, relações hierárquicas, amizade, cansaço. Os sentidos do trabalho vinculam-se à realidade cotidiana das crianças e ao discurso capitalista sobre o trabalho. Assim, propõem-se ambientes de discussão sobre o trabalho com as crianças, para que este possa ser significado como relação de dupla transformação entre o homem e a natureza, como condição de humanização, pois o sujeito se constitui por meio do trabalho.           Palavras-chave: sentidos do trabalho; crianças; contexto contemporâneo.

Ao olhar atentamente para a temática do trabalho humano, constata-se que prioritariamente ela se relaciona ao "mundo adulto", aos jovens no momento de escolha profissional ou às críticas ao trabalho infantil. Porém, pode-se questionar: é possível estabelecer relações entre o trabalho e o "universo infantil"? Será que esta temática está presente na vida cotidiana das crianças? Como elas compreendem o trabalho? Com base nesses questionamentos e considerando a sociedade contemporânea, foi desenvolvida uma pesquisa com o propósito de compreender como as crianças significam o trabalho.                                                                            O trabalho ocupa lugar central na organização social e pode ser considerado um regulador da vida em sociedade, pois é com base nele que o sujeito planeja e organiza os outros aspectos de sua vida. O mundo do trabalho vem sofrendo, a partir das últimas décadas do século XX, inúmeras transformações, e o resultado mais brutal, segundo Antunes (1999a), é o desemprego estrutural. Ao analisar esse cenário, percebe-se uma grande heterogeneidade nas formas de contratação, nas profissões e nas atividades realizadas; a fragmentação e complexidade se intensificaram, proporcionando maior instabilidade para os trabalhadores.

Explicação:

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