Equiparam-se também ao acidente do trabalho, para efeitos desta Lei: I - o acidente ligado ao trabalho que, embora não tenha sido a causa única, haja contribuído diretamente para a morte do segurado, para redução ou perda da sua capacidade para o trabalho, ou produzido lesão que exija atenção médica para a sua recuperação; II - o acidente sofrido pelo segurado no local e no horário do trabalho [...]; III - a doença proveniente de contaminação acidental do empregado no exercício de sua atividade; IV - o acidente sofrido pelo segurado ainda que fora do local e horário de trabalho. Fonte: BRASIL. Art. 21 da Lei n. 8.213, de 24 de Julho de 1991. Considerando o texto, avalie as afirmações a seguir. I. Uma lesão corporal sofrida por um indivíduo durante uma viagem de férias enquadra-se como acidente de trabalho. II. Um atropelamento sofrido por um trabalhador a caminho da empresa em que trabalha enquadra-se como acidente de trabalho. III. Um trabalhador que está em viagem de trabalho e se envolve em um acidente fora de seu país de origem pode reclamar seus direitos com base na lei mencionada no texto. É correto o que se afirma em
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Resposta Correta: II e III, apenas
Explicação: Tanto o atropelamento de um indivíduo a caminho do trabalho quanto um acidente que envolve alguém que está em viagem de trabalho são enquadrados como acidente de trabalho. De acordo com a Lei n. 8.213, as situações que se equiparam a um acidente de trabalho envolvem eventos ocorridos no percurso da residência para o local de trabalho, ou deste para aquela, e em viagem a serviço da empresa.
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