Ed. Física, perguntado por sebfersilva1969, 5 meses atrás

Entre as teorias que discutem a liderança no contexto esportivo o Modelo de Liderança no Esporte de Chelladurai é um dos que melhor representa a compreensão deste processo que envolve 5 grandes dimensões: Comportamento Treino-Instrução, Comportamento de Suporte Social, Comportamento de Feedback Positivo (Reforço), Comportamento Autocrático e o Comportamento Democrático

OLIVEIRA, Leonardo Pestillo de. Psicologia do Esporte e do Exercício. Maringá-PR: Unicesumar, 2018.

Assinale a alternativa correta quanto à dimensão Comportamento de Reforço.

Alternativas
Alternativa 1:
É o comportamento do técnico que visa apenas a melhora do desempenho técnico e das habilidades esportivas dos atletas.

Alternativa 2:
É o comportamento do técnico quando se preocupa com o bem-estar dos atletas fora do contexto esportivo.

Alternativa 3:
É o comportamento de feedback positivo que o técnico realiza, elogiando e recompensando os atletas por um comportamento positivo.

Alternativa 4:
É o comportamento do técnico que visa dividir com os atletas as decisões acerca de estratégias que serão traçadas.
Alternativa 5:
É o comportamento do técnico que visa tomar as decisões sem levar em consideração a opinião dos atletas.

Soluções para a tarefa

Respondido por GJnrFranco
25

Resposta: Alternativa 3!

Explicação: Página 131, do livro da disciplina.

O Comportamento de Reforço é quando o  treinador reforça, positivamente, o atleta,  reconhecendo e recompensando os seus  bons desempenhos.


kinmsa: concordo
Respondido por henriquec1001
7

O Comportamento de Reforço é o comportamento de feedback positivo que o técnico realiza, elogiando e recompensando os atletas por um comportamento positivo. O que é mostrado corretamente na alternativa 3.

 Esse comportamento surge por parte do técnico quando o mesmo realiza elogios e feedbacks positivos aos atletas mediantes bons desempenhos conquistados.

 O que é muito interessante pelos atletas, visto nu por verem seus esforços sendo reconhecidos, gera-se motivação, o que contribui para atingir resultados ainda melhores.

Saiba mais:

https://brainly.com.br/tarefa/20558654

Bons estudos!

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