Direito, perguntado por milacaus11651, 11 meses atrás

ente de trabalho, tendoO empregado aprendiz é aquele que realiza uma atividade com o foco da aprendizagem. Essa modalidade de empregado tem um contrato de trabalho especial, sendo ajustado por escrito e por um prazo determinado, visando que o empregador o realize com um indivíduo maior de 14 e menor de 24 anos. Essa modalidade de empregado possui algumas particularidades. os mesmos competência legal de impor sanções administrativas, uma vez que há o descumprimento da norma. BENEDITO, Mariane Helena Lopes. Legislação Aplicada à Segurança do Trabalho. Maringá-Pr. Unicesumar, 2016.

Soluções para a tarefa

Respondido por robsonmarciano
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I. Para ser contratado ele deve estar inscrito em programa de aprendizagem formação ténico-profissional metódica, compatível com o seu desenvolvimento físico, moral e psicológico.

II. Para a execução das atividades ele deve ter zelo e diligência nas tarefas necessárias a essa formação.

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