Question

Então, considerando que “Saber o que pensam os colaboradores de uma organização, motiva o engajamento, o comprometimento e a produtividade. Trata-se de um processo em que todos ganham, no entanto, deve ser realizado de forma a atender às necessidades dos colaboradores e da organização”. Na opinião de vocês, que tipo de necessidades devem ser observadas neste sentido?( preciso responder em um fórum Reflexão Profissonal)

Answer 1

Olá

Bom, quando se fala em manter seus colaboradores motivados e atender suas necessidades, falámos sobre poder dar mais “poder profissional” aos colabores para que eles possam se sentir com mais liberdade para trabalharem e poderem gerar os resultados que a empresa precisa e para que tal coisa aconteça é necessário que os colaboradores tenham mais motivação para agiram com mais perfeccionismo sobre as metas que para eles foram impostas.  

Em outras palavras, as necessidades seriam proporcionar mais liberdade aos colaboradores e melhores condições de trabalho para que eles possam se sentir motivados e assim consigam atingir a meta.

Até mais!