Question

Em tempos contemporâneos uma forma mais avançada de planejar, implantar e gerenciar programas de Qualidade de Vida no Trabalho-QVT inclui a questão da sustentabilidade. Buscando a união entre os temas qualidade de vida no trabalho e sustentabilidade Silva, Longo e Quelhas (2010), propuseram a nomenclatura Qualidade de Vida Sustentável no Trabalho-QVST, que tem como conceito: “a condição de trabalho que fornece qualidade de vida sustentável, considerando os aspectos relacionados à segurança econômica, ao bem-estar social e à qualidade ambiental, definidos pelos valores das pessoas envolvidas ou afetadas” e definiram, ainda, as dimensões e critérios que podem ser considerados na avaliação da QVST, de forma integrada aos três pilares da sustentabilidade. A partir desse contexto, associe os critérios na Avaliação QVST, apresentados na Coluna I, com suas respectivas características, representadas na Coluna II. COLUNA I COLUNA II 1. Bem estar social. 2. Qualidade ambiental. 3.Segurança econômica. A - Estabilidade no emprego, desenvolvimento de carreira profissional, remuneração ou salários justos e adequados, ganhos extra por produtividade. B - Incentivo à educação e capacidade de trabalho, jornada de trabalho razoável, qualidade da relação familiar e social, responsabilidade socioambiental, recreação, acesso à natureza. C - Tratamento dado aos funcionários pela empresa, como liberdade, privacidade e outros, perspectiva e informações sobre o processo total do trabalho. Assinale a alternativa que apresenta a associação correta entre as colunas. Escolha uma:
a. 3 - A; 2 - B; 1 - C.
b. 1 - A; 2 - B; 3 - C.
c. 2 - A; 1 - B; 3 - C.
d. 3 - A; 1 - B; 2 - C. Correto
e. 2 - A; 3 - B; 1 - C.

Answer 1

Resposta:

3 - A; 1 - B; 2 - C. corrigida pelo EVA

Explicação:

Answer 2

Resposta:

d. 3 - A; 1 - B; 2 - C.

Explicação:

corrigido pelo ava