Question

Em relação às atividades de Treinamento e Desenvolvimento, podemos afirmar que: I) Possui como finalidade adequar a pessoa à cultura da empresa; preparar pessoas para serem remanejadas e reduzir custos na busca por objetivos empresariais. II) A tecnologia da informação pode ser aplicada para o treinamento e desenvolvimento através de workshops, educação à distância e teleconferências/videoconferências. III) A tarefa de treinar e desenvolver é dever de todos que fazem parte do processo, seja do beneficiário final (treinando), o transmissor do conhecimento (treinador), ou o que planejou as atividades (gestor), sendo necessária a interação entre esses atores, pois um baixo grau de interação significa resultados fracos e inconsistentes, afetando diretamente os objetivos organizacionais. IV) A entrevista de desligamento é uma ferramenta utilizada na avaliação dos resultados do treinamento. Das alternativas acima enumeradas, são corretas: I, II e III, apenas. II, III e IV, apenas. Todas as alternativas. I e IV, apenas. I, III e IV, apenas.

Answer 1

Preciso de esclarecimento nesta questão 

Answer 2

A resposta certa é    I,II e III, apenas.