Psicologia, perguntado por danielapaes27, 10 meses atrás

Em processos de recrutamento e seleção em que são aplicadas dinâmicas de grupo, muitas pessoas demonstram nervosismo e apreensão. Alguns teóricos sugerem que o candidato demonstrem as seguintes atitudes:

Comunicação clara, atenção e honestidade. 

Atenção, comunicação clara liderança autocrática.
 
Atenção, bom humor e sedução.

Honestidade, comunicação clara e sedução.

Comunicação clara,  exibicionismo e liderança autocrática​

Soluções para a tarefa

Respondido por leandrolelisbq
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Resposta: Comunicação clara, atenção e honestidade

Explicação:

Corrigida já

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