Em artigo publicado na revista Harvard Business Review, o pesquisador Emerson Csorba defende que o principal problema da geração Y está na incessante comparação com os outros ao seu redor, que resulta em esses jovens serem "duros demais consigo mesmos" (Csorba, 2016, s.p.). Suas pesquisas mostraram que esse problema deriva de três principais razões: "ideias falsas de conquistas nas plataformas de rede social, o compartilhamento de histórias de millennials hiper bem-sucedidos e o aumento no número de escolhas e opções que essa geração tem para construir suas carreiras" (Csorba, 2016, s.p.). Entre as táticas para lidar com esses fatores, o autor escreve que
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Elaborar um plano de carreira de longo prazo que guie as decisões profissionais.
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Elaborar um plano de carreira de longo prazo que guie as decisões profissionais. Correto pelo AVA
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