É um processo de avaliação, de acompanhamento e de transformação estratégica organizacional que visa preparar a organização e deixá-la em condições de atender adequadamente exigências tecnológicas, de recursos humanos, recursos financeiros, de sistemas, de instalações, de infraestrutura, de produtos ou serviços e outras, necessárias ao bom cumprimento das estratégias corporativas e competitivas escolhidas" COSTA, Eliezer Arantes da. Gestão Estratégica. São Paulo: Saraiva, 2003. Com esta explicação, o autor nos traz o conceito de:
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Alternativas:
• Análise estrutural da indústria e do poder de barganha da organização.
•
• Análise de forças e fraquezas, oportunidades e ameaças.
• Análise estrutural quanto a ameaças de novos competidores ou produtos substitutivos.
• Gestão estratégica da capacitação.
Código da questão: 22884
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Gestão estratégica de capacitação.
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Gestão estratégica da capacitação.
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