É correto afirmar que o direito do trabalho surgiu com o objetivo de regularizar e normatizar a relação do empregador e do empregado? Assinale a alternativa que responde esta
indagação:
O A) Sim, se for levado em conta que estas relações devem subordinarem-se ao princípio da dignidade da pessoa humana.
B) Não, posto que o direito do trabalho trata de relações de direito privado que independem de regulamentação.
C) Não, pois o direito do trabalho passou a ser uma realidade após a década de 50.
W
OD) Sim, desde que o início o direito do trabalho sempre objetivou beneficiar o empregador.
E) Sim, muito embora à relação seja privada prevalece o ajuste entre as partes aquém do que pode ser visto pelo poder público.
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Resposta:
A) Sim, se for levado em conta que estas relações devem subordinarem-se ao princípio da dignidade da pessoa humana.
Explicação:
Todas as relações humanas devem ser regidas pelo princípio da dignidade da pessoa humana, portanto, o direito do trabalho e as relações por ele abrangidas também devem fazê-lo.
A alternativa "b" está incorreta, pois relações de direito privado não estão isentas de regulamentação.
Sobre a alternativa "c", basta lembrarmos que a Organização Internacional do Trabalho foi fundada em 1919. Não se pode afirmar, portanto, que este ramo do direito tenha surgido após a década de 50.
O direito do trabalho não tem como objetivo beneficiar o empregador, mas proteger o trabalhador para que ele possa desempenhar seu trabalho de forma digna, segura e livre. Assim sendo, incorreta está a alternativa "d".
Sobre o erro da alternativa "e", têm-se que normas de direito público e regulamentações devem ser respeitadas para que os ajustes realizados pelas partes possa ser considerado válido.
Entenda mais sobre o direito do trabalho em: https://brainly.com.br/tarefa/20790311
