e acordo com Ferreira e colaboradores (2004 apud CINTRA, 2018) o termo "[...] psicotécnica se refere ao conjunto de técnicas psicológicas aplicadas aos mais diferentes contextos de pesquisa e atuação". De forma mais específica, outros autores apontam que consiste na aplicação do experimento psicológico às atividades humanas, tomando em conta as aptidões individuais para as distintas profissões. Esta fase "psicotécnica" está, ainda hoje, presente em todos os órgãos especializados em seleção profissional. Com efeito, sua utilidade permanece, pois a orientação e seleção profissional apresenta algumas vantagens, do ponto de vista das organizações ou dos indivíduos. Fonte: CINTRA, J. C. Psicologia organizacional e do trabalho I. Londrina: Editora e Distribuidora Educacional, 2018.
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