Question

É a aquisição sistemática de conhecimentos capazes de provocar, a curto ou longo prazo, uma mudança na maneira de ser e de pensar do indivíduo, por meio da internalização de novos conceitos, valores ou normas e da aprendizagem de novas habilidades: o texto se refere- se a :​

Answer 1

Gestão de pessoas.

Chiavenato desenvolveu as reflexões acerca da gestão de pessoas como uma atividade que envolve desdobramentos internos e externos de uma mesma empresa.

Sabendo disso, ele dividiu a gestão de pessoas em alguns processos dos quais podemos destacar:

A aplicação;

A recompensa;

O desenvolvimento;

O mantimento;

A monitoração;

Agregar as atividades.