Dois autores destacam-se quanto às contribuições ao estudo da cooperação racional no trabalho – Chaster Barnard, e em relação ao processo decisório - Herbert Simon, conforme seus estudos publicados sobre o assunto. Os objetivos da empresa ou da organização são:
I. Aumento da qualidade;
II. Promoção ou crescimento profissional
III. Rentabilidade
IV. Reconhecimento
Estão CORRETAS somente as afirmativas:
Escolha uma opção:
a.
II e IV.
b.
III e IV.
c.
I e III.
d.
II e III.
e.
I e II.
Soluções para a tarefa
Resposta:
I e III Estão corretas
Explicação:
Os objetivos da empresa ou da organização são: lucro, aumento do lucro, rentabilidade, crescimento do número de produtos vendidos, crescimento do faturamento, redução dos custos, aumento da qualidade e da produtividade.
Os objetivos da organização são representados por: aumento da qualidade e rentabilidade (letra C).
Letra C: I e III.
As assertivas II e IV estão incorretas porque estão relacionadas aos objetivos individuais no ambiente de trabalho. Naturalmente, esses objetivos dizem respeito aos interesses dos colaboradores.
A importância dos objetivos organizacionais
Os objetivos organizacionais são importantes para a continuidade da atividade empresarial e, consequentemente, expansão dos negócios (outra cidade, estado ou país).
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