Diversidade representa a realização de ações afirmativas no ambiente de trabalho?
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Oi!
Inicialmente, vamos entender o significado de diversidade no ambiente de trabalho. Nas empresas, a diversidade é representada pelas pessoas, que podem ter idades distintas e ser de diferentes lugares (estados, países).
Tendo esse cenário em mente, as empresas enxergam a diversidade cultural como uma oportunidade, em que a ideia principal é formar equipes de alto desempenho e aprender a resolver os conflitos que possam surgir.
As empresas fazem parte da iniciativa privada - geralmente, não praticam ações afirmativas. Comumente, observamos que as empresas (com mais de mil funcionários - 5% do total), por força de lei, contratam pessoas com deficiência.
Cuide-se bem!
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