"devemos começar sempre pelo 5s porque ele é visto como o início do processo de melhoria contínua de qualquer empresa, ou melhor, de qualquer processo e isso sim faz sentido! não há como sistematizar e padronizar operações em meio a bagunça, ao excesso de materiais e em ambientes sujos, primeiro é preciso arrumar a casa". fonte: silva & silva: qualidade, padronização e certificação, 2017, p. 82 a partir da contextualização apresentada, analise as afirmativas a seguir e marque v para verdadeiro e f para falso. i – no senso de descarte, o colaborador deve selecionar o útil do inútil e manter na estação de trabalho, apenas o suficiente para a realização da sua tarefa. ii – é importante que as ferramentas e objetos de uso comum estejam em locais aleatórios para que todos os colaboradores possam utilizá-los. iii – manter o setor limpo deve fazer parte da rotina dos colaboradores para criar um ambiente saudável de trabalho. iv – o senso de disciplina é o mais simples de ser implementado porque faz parte da cultura das organizações manter tudo em ordem. assinale a alternativa correta: a f, v, f, f. b v, v, f, v. c f, f, v, v. d v, f, v, f. e v, f, f, f.
Soluções para a tarefa
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O senso de disciplina é algo muito difícil de ser instaurado em qualquer ambiente, obviamente isso não significa que os ambientes tendem a serem descompromissados, porém, que a disciplina é algo complicado de ser aplicado.
As ferramentas e objetos de uso comum devem estar em locais conhecidos e já definidos para eles, onde todos podem ter acesso a esses objetos.
A limpeza do ambiente é fundamental para manter o ambiente saudável e motivador.
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