Question

Dentre as alternativas a seguir, assinale a que melhor define cultura organizacional:

a.Conjunto de ações que determinam as regras de vestuário e comportamento verbal dentro da organização, unicamente.
b.Conjunto de normas que mantém o relacionamento dos colaboradores saudável e positivo, a fim de que se sintam à vontade, independente de suas diferenças étnicas, raciais, religiosas etc.
c.Conjunto de normas, regras, valores, crenças e atitudes que são compartilhados com toda a organização e norteiam o comportamento de todos os colaboradores, determinando um modo particular de ser e que representa a identidade da organização.
d.Conjunto de normas que determinam a formação grupos onde as pessoas não sejam muito diferentes para evitar maiores conflitos.
e.Conjunto de normas que estabelece a contratação de colaboradores que atendam às especificações de etnia, raça ou gênero exigidas pela CLT.

Answer 1

c.Conjunto de normas, regras, valores, crenças e atitudes que são compartilhados com toda a organização e norteiam o comportamento de todos os colaboradores, determinando um modo particular de ser e que representa a identidade da organização.

Answer 2

A alternativa correta é a letra C.

O conceito de cultura organizacional corresponde ao próprio conceito de cultura que são as normas, crenças, valores e costumes que um indivíduo adquire dentro de uma sociedade. É a partir dessas instituições presentes na cultura que os modos de se relacionar são estabelecidos dentro de uma organização. Isto é, são as formas de conduta que devem ser respeitadas por um colaborador para que haja um bom andamento das situações na empresa. É, então, representada como um modo de ser dos indivíduos de determinada organização e que a partir disso formulam uma identidade da empresa.

Espero ter ajudado !