De que forma o Taylorismo influencia no nosso cotidiano?
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O Taylorismo é um sistema de organização do trabalho concebido pelo engenheiro norte-americano Frederick Winslow Taylor, com o qual se pretende alcançar o máximo de produção e rendimento com o mínimo de tempo e de esforço. Certamente esse sistema de organização ainda influência no nosso cotidiano, tendo em vista que as empresas e os empregadores buscam exatamente o máximo de produção e rendimento com o mínimo de tempo e de esforço utilizando da divisão das tarefas de trabalho dentro de uma empresa, especialização do trabalhador, treinamento e preparação dos trabalhadores de acordo com as aptidões apresentadas, análise dos processos produtivos dentro de uma empresa como objetivo de otimização do trabalho, entre outros.
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